区2018年事情总结与2019年事情打算

  1.正在规范化扶植上下功夫。继续推进下层调整组织规范化、尺度化扶植,成立调整员分类办理轨制,完美调整员绩效查核法子,组织开展调整员品级评定和优良调整员、调整案例评选。认实落实《关于进一步加强社区矫正跟尾共同的看法》和《江苏省社区矫正工做尺度》,全面提拔布局化监管程度,成立社区矫正执业风险预警防控机制,最大限度压缩裁量空间。取相关部分结合打制未成年人矫治损害修复平台。

  按照“前台一个窗口、后台一体办事”的模式,融律援帮、宣传、矛盾调整等多项本能机能,建立区街两级公共法令办事核心和社区司法行政办事坐,为群众供给点对点办事。组建项目律师、社区律师、法令参谋“三个律师”步队,构成项目律师办事经济扶植、社区律师满脚平易近生需求、参谋律师推进依法行政的办事品牌,该项工做获省带领批示必定。正在区法院设立公共法令办事坐,下设人平易近调整工做室、律师工做室、公证工做室,构成法院诉讼取公共法令办事“一坐三室”无机跟尾的工做模式。加律援帮工做力度,将刑事案件中未成年人纳入援帮范畴,加强法令援帮坐点扶植,实体化运做劳动仲裁法令援帮工做坐,本年区法令援帮核心受理各类法援案件446件,取客岁同期比拟增加65%。正在全区106个社区全数配备“社区律师”,构成城市公共法令办事“10分钟工做圈”。阐扬新劣势,建立“互联网+”法令办事载体,实现线上线下办事无机融合。推进公证体系体例,崇川公证处成功改制为公益二类事业单元,连系公证改制,本年10月份,争取到涉外公证营业天分,为全区外向型经济成长办事又多了一件东西。至目前,崇川公证处年内打点各类公证事项4080件,公证收费455万余元。

  2.正在专业化扶植上求冲破。完美“1+X”调整模式,加速涉校、涉医、旅逛、环保、物业等胶葛多发范畴专业化调整组织扶植,年内专业性行业性调整组织和人平易近调整工做室规范化建成率要达到80%以上。充实操纵“互帮共建”资本劣势,阐扬互帮共建正在下层社矫安帮工做中的奇特感化;分层分级组织开展多形式营业培训和岗亭练兵,不竭提拔社区矫正职业素养和法律能力。

  正在看到成就的同时,我们也地认识到,目前我区司法行政工做中还存正在着一些限制成长的瓶颈问题。

  2018年,正在区委、区的准确带领下,我局紧紧环绕“三大攻坚步履”等全区核心工做,紧扣“惠平易近生、保不变、促成长”工做从线,需求导向、问题导向,实抓实干,各项工做取得了新进展。

  全面贯彻落实“七五”普律例划,环绕沉点对象,开展普法“三百行”,即依托社区律师、社会组织、副校长三支步队,开展百场宣讲进邻里、百场宣讲进企业、百场宣讲进学校勾当。组织全区青少年“德法护成长”角逐(千余名青少年学生参取勾当),正在大学生结业季发放“大学生就业法令风险提醒函”。参取做实“崇德少年苑”,放大其品牌效应,顺水推舟,完美“学校、家庭、社会”三位一体普法工做机制,该项工做被原全国常委会副委员长顾秀莲、司法部部长张军等带领批示推广。开展新普法。全面建成并好微信、微博、qq等收集载体。正在濠滨论坛开设“热点见地”栏目,短短两个月,点击率达500多万人次,优良的社会反应、借力使力的工做模式获得省带领批示必定。出台《“谁法律谁普法”义务制实施看法》,鞭策行政机关“谁法律谁普法”工做义务制落实。推进下层实践,实施《社会扶植目标系统》,省级示范社区建立率达56%。强化文化阵地扶植和文化做品创做,全区每个街道至多建成1个有必然质量和影响力的文化阵地。深切开展文化勾当,本年我局先后开展了“我取”书画做品、微片子、短脚本、“以案释法”典型案例搜集等文化勾当,12.4日勾当期间举行了隆沉的颁仪式、宣传勾当,116名获者遭到表扬励,无力推进了全区文化繁荣成长。

  (二)步队专业化程度“先天不脚”。因为全区行政编制实行总量节制,我局虽缺编严沉,但已三年未被核准招录公事员,法令方面的专业人才偏少,出格是下层司法所中律的很少,专业理论方面的进修研究范畴不敷浓郁,影响了步队全体本质的提拔。

  细化下层调整平台扶植,街道、社区人平易近调整委员会规范化扶植达标率100%;全区500人以上的企业人平易近调整委员会建成率100%。强大专兼职调整步队。成立并现实运转五类专业型人平易近调整组织,配齐配强街道、社区人平易近调委会、公调对接坐专职调整员,推进“专诊”式和专业化人平易近调整工做室扶植,开展“330”调整组织培育(成立30个调整、30个小我调整工做室、30个企事业单元调委会)。深切开展“百日会和”、“三加强三防备”等专项步履,常态化搞好矛盾胶葛排查阐发调处及预警研判,确保“十九大”前后等主要时间节点社会晤平安稳控。全面推开“三所共建”,完美三调对接机制,确保人平易近调整根本性感化阐扬。

  1.以愈加优良的办事凸显惠平易近利基调。继续鞭策区、街两级公共法令办事核心和社区司法行政办事坐、律师工做室规范化运做;积极拓展新终端取保守载体对接互通,加速构成实体和收集无机融合的办事款式,打制收集版的公共法令办事平台;深耕细做社区法令参谋工做,年内组织社区律师协帮社区集中开展一次社区邻里公约、物业办理胶葛、陈年累积矛盾集中梳理勾当;按照方针切确、要素齐备、务实管用、群众对劲尺度,倾力研发一批宣传、法令援帮、胶葛调整、法令办事产物;扩律援帮笼盖面,完美刑事法令援帮工做机制,实现刑事法令援帮全笼盖。指导律师业沉视防控风险、办事成长,做好涉法涉诉案件代办署理和化解工做。深化公证事业,健全公证质量评价和绩效查核系统,进一步提高公证办事质效。

  (三)司法所办理体系体例尚未完全理顺。按照司法部和省厅要求,街道司法所要实行“区街双沉办理、以区为从”的办理模式,目前,我区有5个司法所(老街道所)已实行机构人员派驻模式,即司法所编制、人员由区局同一办理调配,合适要求;而另5个所10个编制下放正在街道,由街道办理调配,不合适要求。

  3.正在消息化扶植上花力量。引入“互联网+”模式,全面推广利用“调整小帮手”,加强调整消息录入,阐扬大数据正在矛盾胶葛排查研判中的根本性感化。利用好服刑人员近程视频会见系统,实现社区矫正消息数据互通共享;积极推进德律风语音报告请示、生物识别考勤等科技手段使用,凡新入矫社区服刑人员一律纳入消息平台办理,实现消息流、工做流、采集流三位一体。

  4.正在社会化扶植上见成效。指导社会意愿者参取矛盾胶葛排查化解,扩大社会组织培育成长成效,深化公调诉调对接工做,鞭策“三所共建”制、常态化。积极指导专业组织和社会力量参取社区矫正工做,成立社区矫正意愿办事团队,健全意愿办事机制,将心理矫治和“五老”意愿者纳入区级注册意愿者办理;阐扬“阳光教育学院”感化,完美社区矫正协会办理轨制,激活机构功能,提拔运转质效;摸索安设新方式、新路子,优化安设扶植。

  以长效化的做风扶植提拔步队公信力。树立“打铁还需本身硬”的,指导干部切实加强“四个认识”,强党性、守规律、讲老实、沉实干;加强党风廉政扶植,持之以恒贯彻地方八项和省市十项,鞭策全面从严治党向下层所坐延长;顺应日趋多元化、性工做,拓宽社会参取、监视渠道,以公开促、树公信;加大司法行政宣传、典型选树和指导力度,进一步汇聚起鞭策事业成长的强大正能量。

  充实认识推进尺度化工做的主要意义,连系我区现实,全面推进司法行政尺度化工做,实施过程中,沉视以工做的径化、抽象的标识化、办理的制鞭策尺度化系统的成立。如正在社区矫正工做中奉行“苑”集中进修教育体例,正在法令参谋工做中摸索“1+3”办事模式,正在步队扶植中构成“242”工做径等。全面鞭策司法行政社会组织培育成长,加大采办社会组织办事的力度,目前,我区培育成长司法行政社会组织62个,此中枢纽型2个,行业型4个,专业型3个,下层根本型53个。采办4家组织办事项目5个,运转环境优良。

  (一)人事矛盾较为凸起。跟着近年来从城区经济社会加速转型升级,全区司法行政系统承担的使命日益繁沉,我区司法行政步队中,老同志多,借调正在外的多,而做为下层司法行政机关,泛博成长空间小,职业成长后劲不脚,缺乏工做活力和动力,近六年新录公事员除1人外其他全数调离。

  2.以愈加融合的思落实宣传从义务。深切实施“七五”普律例划,出力提拔普法工做的贡献力。沉视阐扬法宣办牵头抓总感化,制定部分普法清单和个性化普法义务书,开展“以案释法下层行”勾当,推进“谁法律谁普法”义务制落地收效;组织带领干部演讲会、青少年沙龙、新市平易近巡回讲等沉点勾当,鞭策沉点对象普法有载体、有抓手;做深做实“崇德少年苑”,打制社区和学校的特地平台,当令举办中小学校员和课教师培训班,出力抓好青少年普法“泉源工程”;奉行全方位“互联网+”模式,打制普法意愿办事办理平台,出力培育1-2个正在全区范畴内有较大影响力的普法社会组织,将普法意愿组织及意愿者纳入规范化办理、流程化运做。按照“笼盖全域、便利、设置合理、功能多样”要求,深切推进文化阵地“提档升级”。

  2.以实和化的下层扶植提拔步队和役力。进一步固化工做流程,规范岗亭职责,推进局、所、坐纵向一体运做;加速社会组织培育程序,填补下层专业力量的不脚,以社会共治实现“零增编”下工做力量的加强;强化下层经费保障,进一步加大省级转移领取经费向下层一线.

  区次要承担指点、办理全区宣布道育、人平易近调整、社区矫正、安设、法令援帮、法令办事等本能机能工做,审定专编43个,此中局机关23个,下层司法所20个,目前现实占编数为机关16人,下层司法所19人。局机关内设科室6个,别离为办公室(政工科)、公证律师办理科、宣布道育科、法令援帮工做办理科、社区矫正科、下层科。下辖教育学校、公证处两个事业性质单元,此中,教育学校核事业编制5个,全数占编,崇川公证处没有审定编制,有聘用制公证员5名,辅帮人员7名。全区有街道司法所10个,律师事务所15家,律师200余名,法令办事所6家,法令办事工做者28名。

  针对我区“两类人员(社区矫正、安设)”多,工做压力大的特点,我局切实采纳“分类施教、因人施矫”的工做行动,夯实监管系统,确保“两类人员”正在管正在控,保障社会协调不变。无效建立平安防控机制,法律监视取平台监管相连系,对发觉的苗头性问题及时传递、处置。严把审前查询拜访和假释评估入口关,针对个案协调司法所全面领会核实相关环境,做出评估结论。严酷“必接必送”,通顺延长,落实专项经费,确保跟尾保障到位。多措并举,提拔教育矫正和工做成效。阐扬“小白心理工做室”品牌劣势,积极开展顺应性测评和心理测试。按期开展巡回集核心理、从题团辅,加强社区服刑人员盲目接管矫正认识。阐扬高校资本劣势,立异集中教育形式,取南通大学合做成立“阳光教育学院”,该项工做被省带领批示必定。积极指导社会组织参取社矫、安帮工做,“社工事务所”衔接我局“短刑犯教育办事”项目运转优良。本年我局社矫核心新入矫243人,解矫219人,全年实施矫正516人,目前正在矫253人,正在册安设对象857人。

  1.以常态化的本质扶植提拔步队施行力。以应知应会根基学问、根基技术为沉点,普遍开展岗亭练兵;以律师步队规范化、规模化、品牌化扶植为龙头,带动全系统各类人员全体本质提拔;取相关高校合做,打制提拔营业技术的进修平台;深切进修宣传贯彻十九大,加强进修型机关扶植,打制“崇川司法微信阅览室”升级版,按期开展线上线下良性互动的从题读书教育勾当。

  2018年是深切进修贯彻落实党的十九大的主要一年,谋划开展好全年工做意义严沉,我们将以习新时代中国特色社会从义思惟为指点,按照区委区的决策摆设,紧扣“提质增效”这一焦点,以“缓解公共法令办事不均衡不充实和防备特殊人群监管风险”为出力点,全面鞭策司法行政工做更好地办事全区核心大局,实正正在“惠平易近生保不变促成长”中阐扬本能机能感化。

  3.以愈加积极的立场融入成长转型从疆场。积极整合伙本、自动融入大局,勤奋正在鞭策核心工做、办事“三大攻坚”中实现更大做为。充实操纵从城区法令资本集中的劣势,加大供给侧布局研究力度,及时向企业供给风险评估、预警提醒;进一步健全法企协做对接机制,鞭策严沉决策征询到位、严沉项目保障到位、严沉胶葛化解到位;落实《关于深化律师轨制的看法》,全面实施法令参谋轨制,年内区街两级党政机关遍及礼聘法令参谋;指导律师事务所和公证处正在融资租赁、兼并沉组、资产证券化等范畴拓展营业、构成特色,推进法令办事机构专业化、规范化成长;继续加强“三个律师”工做,阐扬他们正在办事经济扶植、满脚平易近生需求、推进依法行政的奇特感化。

标签: